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Chef.fe de projet process industriel/ décarbonation H/F

  • Permis requis

Description

Energy Pool, une entreprise innovante

Energy Pool est un acteur clé de la transition énergétique, fournissant des services et solutions logicielles avancés d'optimisation des ressources énergétiques distribuées, incluant les consommateurs, les renouvelables et les solutions de stockage d'électricité.

Chaque jour nos équipes se mobilisent avec passion, inventivité et professionnalisme pour répondre aux besoins de nos clients et construire de nouveaux modèles énergétiques.

De nombreuses opportunités s'offrent à vous pour débuter, développer ou conforter votre carrière, en CDI, alternance ou stage.

Télétravail, management de proximité, formation, autonomie… nous mettons en œuvre de nombreuses actions pour favoriser le bien-être au travail de nos collaborateurs.

Et si c’était vous, le prochain acteur de la transition énergétique ? Rejoignez-nous !

Avantages

- RTT
- Mutuelle
- Intéressement
- Téléphone
- Tickets restaurants

Mission

L’activité « Process Transformation » développe des projets de transformation des systèmes industriels de ses clients en vue d’améliorer la compétitivité de l’accès aux énergies et de réduire leur impact carbone.

Pour renforcer son équipe et accélérer son développement, Energy Pool recrute en contrat à durée indéterminé (CDI) un(e) Chef.fe de Projet Process Industriel et Décarbonation H/F

En tant que tel.lle , vous serez amené(e) à exercer les missions suivantes :

·       Evaluer, proposer et développer la stratégie énergie au sens large (électricité, gaz, etc…) des clients ou prospects, en maximisant la valeur des projets de décarbonation ou d’hybridation et en favorisant les flexibilités potentielles ou existantes ;

·       Analyser les risques marchés de l’énergie pour les clients et pour Energy Pool, évaluer les marchés de l’énergie et contribuer aux démarches de lobbying visant à l’optimisation de ces marchés.;

·       Proposer et mettre en œuvre des contrats d’énergie et développer d’une activité de « smart contracting » répondant aux objectifs de création de valeur et réduction de CO2 ;

·       Préparer des business plans des projets clients

·       Participation active aux travaux de la Business Line Process Transformation, notamment en appui aux équipes, depuis la préparation des offres, jusqu’à la contractualisation et à la mise en œuvre technique.  

Profil

Votre profil :

Les indispensables :

·       Vous êtes titulaire d’un master ou diplôme d’ingénieur ;

·       Vous possédez au minimum 5 à 10 ans d’expérience ;

·       Votre anglais est courant, à l’écrit comme à l’oral ;

·   Vous possédez de l'expérience en supply chain ou dans le secteur des utilities ;

·       Vous avez acquis de l’expérience des marchés de l’énergie (marchés, réglementations, économie de l’énergie) ;

·       Vous connaissez le secteur industriel et/ou le secteur de l’énergie : ingénierie et/ou efficacité énergétique  et/ou Demand-Response (DR) ;

·       Vous êtes passionné par les questions liées à l’énergie, aux réseaux électriques, à la transition énergétique et par l’innovation autour de ces questions ;

Vous savez faire preuve de rigueur, pragmatisme, intérêt technique et curiosité dans un environnement multiculturel, et êtes à l’aise dans la relation client, notamment dans votre capacité d’écoute et de spécification des besoins exprimés.

Mobilité :

Des déplacements réguliers à l’étranger sont à prévoir.

Nous vous proposons donc de :

·       Développer votre expertise sur nos métiers et entretenir votre culture du service au sein d’une équipe de haut niveau, motivée et talentueuse

·       Partager vos idées, vos connaissances, votre expérience, vos compétences et jouer un rôle de leader dans un environnement international et une ambiance de travail empreinte de respect, d’humilité, de responsabilité et de passion

·       Devenir acteur de la réduction de l’empreinte carbone

Contrat et avantages :

·       CDI

·       Rémunération selon profil,

·       Télétravail possible

·       Participation employeur aux repas,

·       Présence d’un CSE,

·       Mutuelle prise en charge à 66% par l’employeur,

·       Prise en charge de 50% des abonnements de transports en commun.

Poste à pourvoir dès que possible.

Dans le cadre de sa politique de diversité, Energy Pool étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Pour toute candidature spontanée, merci de nous envoyer CV et lettre de motivation à recrutement@energy-pool.eu 😍